职业技能等级认定评价计划公告

 

为做好“技能南陵”建设工作，根据县委人才办《关于印发<深化“技能南陵”建设行动方案（2025—2027）>的通知》（南人才办〔2025〕6号）精神，结合我县实际，经商有关评价机构同意，现启动2025年度职业技能等级认定评价计划。

一、认定评价范围

二、报考条件

（一）具备以下条件者，可申报五级/初级工

年满16周岁，累计从事本职业或相关职业工作一年以上。

（二）具备以下条件之一者，可申报四级/中级工

1.累计从事本职业或相关职业工作满5年。

2.取得本职业或相关职业五级/初级工职业资格（职业技能等级）证书后，累计从事本职业或相关职业工作满3年。

3.取得本专业或相关专业的技工院校或中等及以上职业院校、专科及以上普通高等学校毕业证书（含在读应届毕业生）。

（三）具备以下条件之一者，可申报三级/高级工

1.累计从事本职业或相关职业工作满10年。 

2.取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格（职业技能等级）证书后，累计从事本职业或相关职业工作满4年。

3.取得符合专业对应关系的初级职称（专业技术人员职业资格）后，累计从事本职业或相关职业工作满1年。

4.取得本专业或相关专业的技工院校高级工班及以上毕业证书（含在读应届毕业生）。

5.取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格（职业技能等级）证书，并取得高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业毕业证书（含在读应届毕业生）。

6.取得经评估论证的高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业的毕业证书（含在读应届毕业生）。

（四）具备以下条件之一者，可申报二级/技师

1.取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作满5年，并在取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格（职业技能等级）证书后，从事本职业或相关职业工作满1年。

2.取得符合专业对应关系的初级职称（专业技术人员职业资格）后，累计从事本职业或相关职业工作满5年，并在取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格（职业技能等级）证书后，从事本职业或相关职业工作满1年。

3.取得符合专业对应关系的中级职称（专业技术人员职业资格）后，累计从事本职业或相关职业工作满1年。

4.取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格（技能等级证书）证书的高级技工学校、技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作满2年。

5.取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格（技能等级证书）证书满2年的技师学院预备技师班、技师班学生。

申报条件中的“本职业”“相关职业”“本专业”“相关专业”等释义，均参照对应职业（工种）国家职业技能标准（附件1）相关内容。各职业具体标准可在技能人才评价证书全国联网查询系统中查询。

三、认定流程

（一）考试报名

1.报名时间：2025年5月6日9：00起至10月31日17：30结束（周六、周日、法定节假日除外）。报名地点：市民服务中心三楼3044室。

2.预报名方式：学员自行联系报名或网络报名（预报名链接：https://www.wjx.cn/vm/eikoVQP.aspx#），每人仅限报考一个职业（工种），报名与认定考试使用的身份证必须一致。学员须如实填报个人信息，提交的报名信息应当完整清晰、真实有效。

3.提交资料：

（1）填写《职业技能等级认定个人申报审核表》（附件2）；

（2）提供身份证正反面扫描件、电子个人免冠证件照片为jpg格式，不超过30kb大小、学历证书扫描件；

（3）个人自工作以来，在安徽内的全部参保证明；（需和盖章单位保持一致）；

（4）原职业资格证书或职业技能等级证书扫描件；

（5）报考二级/技师需提交工作技术小结（具体要求详见附件3综合评审考生须知）

（二）资格审核

技能人才评价机构根据职业标准对报名的考生进行资格审核，不具备申报条件的考生不予受理。资格审核查通过人员由评价机构将审核结果通过电话/微信/邮件通知，合格者缴纳认定评价费。

（三）收费标准

根据评价机构公示价格收取考试费，开具相应票据。收费标准分别为初级工（五级）160元/人、中级工（四级）240元/人、高级工（三级）330元/人、技师（二级）1500元/人。

（四）评价科目

五级/初级工、四级/中级工、三级/高级工（理论知识、技能操作）；二级/技师（理论知识、技能操作、综合评审）。

（五）考评方式

综合运用理论知识考试、技能操作、综合评审考核方式进行考评，理论知识考试采用（线上机考/线下纸质闭卷）开展，技能操作采用（现场操作/线上智能机考）开展，综合评审包括专业能力（工作技术小结）与现场答辩，理论知识考试、技能操作、综合评审考核均采用百分制，60分为合格，需所有考试均合格方为通过。

（六）考场安排

具体考试时间、地点另行通知。考场按标准确定考位。考试场地悬挂考场纪律与要求，考场配备高清视频监控录像设备。

（七）成绩公布

考试结束后组织阅卷老师30日评阅完所有试卷，通过名单公示于评价机构官网，公示期5个工作日（以上时间以评价机构实际为准）。考试成绩统计完成后上传安徽省技能人才评价系统，备案完成后按程序公布成绩。

（八）补考事宜

两科成绩均不合格的不属于补考，需重新报名考试。单科成绩合格的，该科成绩保留一年有效，其余科目可于一年内参加1次补考。

四、证书颁发与效力

（一）通过认定者将获得国家备案的职业技能等级证书（电子版+纸质版），证书可在人社部“技能人才评价证书全国联网查询系统”上验证（网址：http：//zscx.osta.cn/）。持有证书的劳动者，纳入人才统计范围，落实相关政策，兑现相关待遇，具有同等效力。

（二）延续实施技能提升补贴政策：参加失业保险12个月以上的企业在职职工或领取失业保险人员，取得初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）技能人员职业资格证书或职业技能等级证书的，可按规定相应领取不超过1000元、1500元、2000元的技能提升补贴。同一职业（工种）同一等级只能申请并享受1次，不得和职业培训补贴不得重复享受。已持有同一职业（工种）高等级证书或享受相应补贴的，不再享受低等级证书补贴。每人每年可享受1次补贴，省级人力资源社会保障部门可结合本地实际，对取得急需紧缺职业（工种）证书的，在此基础上增加2次补贴次数，并参照当地职业培训补贴标准，合理确定对职业技能等级证书的具体补贴标准。

此项补贴以申报时最新政策要求为准。

五、其它事项

（一）学员报名达30人及以上（一个班上限40人），即可开展职业技能等级认定。

（二）学员按照规定的时限及要求，配合完成各项工作。未能按照规定时限及要求完成的，取消考试资格。

（三）各职业（工种）考试内容、时间和地点，具体安排以相关评价机构通知为准。如遇特殊情况需要变更考试日期的，将提前另行通知。

 

附件：1.职业（工种）国家职业技能标准.docx

2.职业技能等级认定个人申报审核表.docx

          3.综合评审考生须知.docx

 

 

2025年4月29日